Las empresas tiene que adaptar las condiciones de trabajo, incluida la ordenación de los puestos de trabajo y la organización de los turnos. Es necesario cumplir con el Real Decreto de medidas de reactivación económica para hacer frente al impacto del COVID-19. Puedes acceder al contenido del BOE en el siguiente enlace: https://www.boe.es/boe/dias/2020/07/08/pdfs/BOE-A-2020-7432.pdf ATR Presencia …
Organiza los turnos en tu empresa con ATR PresenciaRead More »
ATR Presencia te permite asignar un calendario laboral específico para cada trabajador, para un grupo, para toda la empresa… además podrás gestionar las vacaciones, planificar las ausencias e incidencias, recibir alertas… Nuestra aplicación tiene una funcionalidad “Calendario” donde en una pantalla puedes ver las diferentes jornadas laborales que puede tener un empleado en distintos colores, …
El TSJ de Andalucía ha condenado a una empresa de Catering por falta de registro horario de un empleado a tiempo parcial. La condena a la empresa es elevar el salario del empleado a tiempo parcial como si realizara jornada completa y mayor indemnización por su despido. Todos los trabajadores tienen que registrar diariamente su …
El envío de cartas será a empresas donde se sospecha fraude laboral. El objetivo es luchar contra posibles irregularidades en contrataciones temporales y a tiempo parcial. Las empresas tienen que tener en regla y documentado el registro horario de los trabajadores. En una primera fase se enviarán una serie de cartas a las empresas en las que se …
Trabajo va a realizar un envío masivo de cartas de septiembre a diciembreRead More »
Las denuncias sobre el registro de la jornada laboral están llegando de “manera importante” a la Inspección de Trabajo de Cantabria. Los incumplimientos son porque el sistema “no se ajusta” a la realidad o “no permite determinar con certezas las horas de entrada y salida”. Las denuncias están siendo atendidas por los inspectores y subinspectores …
Inspección de Trabajo de Cantabria recibe muchas denuncias por registro horarioRead More »
Se ha agotado la moratoria que Trabajo concedió a las empresas para su adaptación al registro de jornada. Tanto Ministerio de Trabajo como Inspección dan por finiquitada la moratoria que se concedió a las compañías para implementar sistemas de contabilización de horas trabajadas. “Se acabó el periodo de gracia”, avisan fuentes del departamento que dirige en funciones Magdalena …
Trabajo empieza a multar a empresas sin registro horarioRead More »
Nueva sentencia: Si la empresa no realiza registra horario, los empleos a tiempo parcial se presumen completos. La sentencia recalcula y eleva los salarios adeudados a una empleada porque la empresa no probó las horas realizadas. La ausencia de registro horario en los contratos a tiempo parcial conlleva que, en caso de conflicto, los jueces deban …
Sin registro de jornada: parcial se presupone completaRead More »
Mallorca ha recibido a 16 inspectores de Trabajo llegados de la península, a los que se suman otros 16 en las restantes islas, en total 32. Objetivo: poner en marcha la quinta edición del plan de lucha contra la precariedad laboral con la novedad del control sobre registros de jornada. Francina Armengol, presidenta del Gobierno …
Inspección de Trabajo vigilará este verano el registro horario en MallorcaRead More »
Denuncian ante la Inspección de Trabajo a siete empresas del campo extremeño (Mérida, Zurbarán, Cáceres, Valdivia, Acedera y Badajoz) La asociación 25 de Marzo ha registrado ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social de Badajoz una denuncia contra siete empresas hortofrutícolas de la región. La denuncia es por incumplimiento del registro horario, exceso de jornada diaria …
Inspección de Trabajo ya ha abierto las primeras diligencias sancionadoras por registro horario en hostelería, talleres de coches y corredurías de seguros. Son pymes que no han implantado el registro diario de jornada y que pueden presentar alegaciones antes de que estas actas sean sanciones. El registro deberá ser diario y no serán aceptados como tal ni …
Primeros expedientes en hostelería, talleres y corredurías de segurosRead More »
